歯科スタッフの間で報告された望ましくない性的行為の憂慮すべきレベル

英国： 最近の全国調査で、歯科医師や医療専門家を含むNHSの最前線の職員が直面している、国民からの懸念すべき差別や望ましくない性行為の蔓延が明らかになった。 

NHS職員のかなりの部分を対象としたこの調査では、歯科職員または医療職員のほぼ5人に1人が勤務中に望まない性的行為を経験していることを示す悲惨な統計が明らかになった。

前例のないレベルの差別

この調査では、NHS職員の12人に2019人が患者の治療中に差別に遭遇したことが明らかになり、XNUMX年にこの質問が初めて提起されて以来最高の割合となった。 

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さらに、回答者は初めて職場でのセクハラの経験について尋ねられ、驚くべきことに58,000万XNUMX人の医療従事者が過去XNUMX年間に公衆からの望ましくない性的行為の事件を報告した。

調査対象となった675,000万9人のNHS職員のうち、2023年には18％近くが患者、その親族、その他一般の人々からのセクハラの事例を報告した。衝撃的なことに、研修中の医療・歯科職員のXNUMX％がNHS内で望まない性的行為にさらされた。 。救急隊員は特に影響を受けており、ほぼXNUMX分のXNUMXが一般からのセクハラ事件を報告している。

問題への対処

英国王立外科医大学（RCSイングランド）の副学長であるヴィヴィアン・リース教授は、医療分野における性的違法行為を認識し、それに対処することの重要性を強調した。同氏は、職員が報復を恐れることなく不正行為の事例を報告できる権限を与えられていると感じる必要性を強調し、適切な報告メカニズムと方針の導入を求めた。

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労働力、訓練、教育の主任責任者であるナビナ・エバンス博士は、NHS職員の間で報告されているレベルの望ましくない性的行為に遺憾の意を表明した。同氏は、性的安全憲章や家庭内暴力や性暴力の任命などの取り組みが、セクハラ報告の信頼ポリシーの見直しと強化につながることを挙げ、こうした行為と闘うNHSの取り組みを改めて強調した。

前進

エヴァンス博士は、フレキシブルな労働時間や更年期女性への臨床サポートなどの取り組みの進歩を認めつつ、NHS職員にとって協力的で敬意を持った労働環境を作り出す継続的な取り組みを強調した。この調査結果は、医療分野における望ましくない性的行為に対処し、排除することが緊急に必要であることをはっきりと思い出させるものとなっている。