#4D6D88_Small Cover_maart-april 2024 DRA-tijdschrift

In dit exclusieve Show Preview-nummer presenteren we het IDEM Singapore 2024 Q&A Forum met belangrijke opinieleiders; hun klinische inzichten op het gebied van orthodontie en tandheelkundige implantologie; plus een voorproefje van de producten en technologieën die tijdens het evenement centraal zullen staan. 

>> FlipBook-versie (beschikbaar in het Engels)

>> Mobielvriendelijke versie (beschikbaar in meerdere talen)

Klik hier om toegang te krijgen tot Azië's eerste open-access, meertalige tandheelkundige publicatie

Canadese Vereniging voor Mondhygiënisten roept op tot gelijke beloning

CANADA: De Canadian Dental Hygienists Association (CDHA) heeft beschuldigingen geuit van dubbele standaarden tegen de liberale regering met betrekking tot de vergoedingen in het onlangs geïntroduceerde federale tandheelkundige plan. 

Vorige week heeft Health Canada een gids bekendgemaakt met de vergoedingstarieven voor dienstverleners in het kader van het nationale tandheelkundige zorgplan, dat tot doel heeft de dekking van de mondgezondheid uit te breiden naar miljoenen gezinnen met lage en middeninkomens.

Ongelijkheid in terugbetalingstarieven

De terugbetalingstarieven, die per provincie variëren, hebben aanleiding gegeven tot onenigheid omdat de federale overheid van plan is aanzienlijk minder te betalen voor schoonmaakwerkzaamheden in particuliere hygiëneklinieken dan voor schoonmaakwerkzaamheden in tandartspraktijken.

Klik om te bezoeken website van India's toonaangevende fabrikant van tandheelkundige materialen van wereldklasse, geëxporteerd naar meer dan 90 landen.

Donna Wells, manager beroepspraktijk bij CDHA, benadrukte het standpunt van de vereniging en zei: “In het ideale geval zijn wij van mening dat een mondhygiënist die voor zichzelf werkt, hetzelfde betaald zou moeten krijgen als een mondhygiënist die voor dezelfde procedures in een tandartspraktijk werkt. .”

De discrepantie in de vergoedingspercentages, die in sommige gevallen meer dan 20 procent bedraagt, heeft kritiek gekregen van tandheelkundige zorgverleners die vrezen dat lage vergoedingspercentages in combinatie met administratieve lasten de effectiviteit van het programma zouden kunnen ondermijnen. Ondanks herhaalde verzoeken om opheldering heeft Health Canada geen specifieke cijfers verstrekt over de inschrijving van zorgverleners in het programma, behalve dat het zich uitstrekt tot “duizenden” zorgverleners.

Implicaties en belangenbehartiging

Het federale tandheelkundige plan, een hoeksteen van de overeenkomst tussen de liberalen en de NDP, staat klaar om door de overheid gesponsorde dekking te bieden aan onverzekerde gezinnen die jaarlijks minder dan $90,000 verdienen. De zorgen van het CDHA over betalingsverschillen onderstrepen echter bredere kwesties van eerlijkheid en gelijkheid binnen het programma. Wells uitte zijn verbazing en ontzetting over het voortduren van de discrepantie, en suggereerde dat deze aanleiding geeft tot bezorgdheid over discriminatie, vooral gezien het feit dat de hygiënistische beroepsbevolking overwegend uit vrouwen bestaat.

Naarmate de discussies voortduren, wordt de aandacht gericht op het overbruggen van de kloof in de vergoedingstarieven om een ​​eerlijke vergoeding voor alle tandheelkundige zorgverleners te garanderen. CDHA benadrukt de noodzaak van gelijke beloning en benadrukt de gedeelde kosten en overheadkosten die worden gedragen door onafhankelijke hygiënisten, vergelijkbaar met die in tandartspraktijken. 

Met de verzekering van overheidsfunctionarissen dat het programma in de loop van de tijd zal worden ontwikkeld, wachten belanghebbenden op tastbare stappen om de geuite zorgen aan te pakken en de principes van eerlijkheid en gelijkheid binnen het federale tandheelkundige zorgplan hoog te houden.

De informatie en standpunten die in het bovenstaande nieuwsstuk of artikel worden gepresenteerd, weerspiegelen niet noodzakelijkerwijs het officiële standpunt of beleid van Dental Resource Asia of het DRA Journal. Hoewel we ernaar streven de juistheid van onze inhoud te garanderen, kan Dental Resource Asia (DRA) of DRA Journal de constante juistheid, volledigheid of actualiteit van alle informatie op deze website of dit tijdschrift niet garanderen.

Houd er rekening mee dat alle productdetails, productspecificaties en gegevens op deze website of tijdschrift zonder voorafgaande kennisgeving kunnen worden gewijzigd om de betrouwbaarheid, functionaliteit, ontwerp of om andere redenen te verbeteren.

De inhoud die door onze bloggers of auteurs wordt bijgedragen, vertegenwoordigt hun persoonlijke mening en is niet bedoeld om enige religie, etnische groep, club, organisatie, bedrijf, individu of enige entiteit of individu in diskrediet te brengen of in diskrediet te brengen.

Laat een reactie achter

Uw e-mailadres wordt niet gepubliceerd. Verplichte velden zijn gemarkeerd *